La Plate-forme recrute un·e collaborateur·trice bilingue pour un CDD d'un an (éventuellement renouvelable)
26.09.2018 by Rob
Description de la fonction
Selon votre profil, la fonction peut contenir les tâches suivantes :
- Coordination, animation et suivi des groupes de travail « Détention des enfants » et/ou « Familles en séjour précaire ou irrégulier » et/ou « logement des MENA » (organiser et gérer les réunions, rédiger les comptes rendus, répondre aux questions, etc.)
- Suivre les projets en cours autour de ces thématiques
- Suivre et analyser l’actualité, la politique, la législation et la jurisprudence concernant les mineurs en exil
- Assurer la représentation externe de la Plate-forme (journées d’études, workshops, réunions, etc.)
- Assurer le travail médiatique, entre autres réseaux sociaux, communiqués de presse
- (Co-)organiser des évènements de sensibilisation, de formations et de journées d’études pour différents publics (public général, personnes en exil, spécialistes)
- Faire le suivi en termes de subsides : identification de nouvelles opportunités, rapportage, etc.
- Support administratif et logistique
- Effectuer des recherches occasionnelles
- Répondre à des questions sur les mineurs en exil (par téléphone ou par mail)
Quel profil recherchons-nous ?
Nécessaire :
- Un diplôme universitaire en sciences sociales ou humaines, ou équivalent par expérience
- Bilingue NL/FR ; un bon niveau écrit et oral en anglais
- Un intérêt marqué pour les questions migratoires et/ou les droits de l’enfant
- La capacité de rechercher, d’analyser, d’organiser, de résumer et de communiquer des informations de manière claire
- Une flexibilité et la capacité de gérer différentes responsabilités et tâches en parallèle
- Une expérience en gestion de projet
Atouts :
- Des connaissances juridiques quant aux droits de l’enfant et à la législation et jurisprudence en matière d’immigration et d’asile
- Des connaissances et/ou une expérience spécifiques autour de la détention administrative et des alternatives à la détention
- Des connaissances et/ou une expérience spécifiques autour des droits et besoins des enfants en famille en séjour irrégulier ou précaire
- Des connaissances et/ou une expérience spécifiques autour du droit au logement et des enjeux spécifiques pour les MENA
- Des connaissances du réseau de la Plate-forme et du secteur “migration” en Belgique
- De l’expérience dans la recherche et une rigueur méthodologique
Que proposons-nous ?
- Un environnement de travail passionnant et inspirant
- Des tâches et des responsabilités variées
- Contrat à 9/10e à durée déterminée d’un an avec possibilité de prolongation en fonction des subsides éventuels alloués
- Rémunération sur la base de la grille barémique de la Commission paritaire N° 319.02 et remboursement partiel des frais de transports
- Possibilité de suivre 10 journées de formation
- Lieu de travail : Bruxelles centre
Comment postuler ?
Deadline pour envoyer votre candidature: 15 octobre
Tests écrits et entretiens auront lieu fin octobre et début novembre.
Date d’entrée en fonction : dès que possible
Postuler avec lettre de motivation et CV par mail: RK@sdj.be et CT@sdj.be.
Pour plus d’informations : veuillez téléphoner au 02/210.94.91 ou envoyer un mail à RK@sdj.be.